Lime*青森県の大型トップブランド/今、注目の求人！求人動画

【店長】

身長:158cm

2024.11.20 Wednesday 15:50:01:投稿

【労働法改正】

フリーランス業に対して労働基準法が改正されましたね！フリーランス＝業務委託多くの風俗店は、女の子とフリーランス提携しているのがほとんど。「どうせ風俗業は別なんでしょ？」と思った方… 人間みんな平等。風俗業界も同じ? そこで、一般の労働基準法改正内容……

■社名：ライムグループ
■店名：Lime*青森県の大型トップブランド

【キス無しでも働けます！女の子の働きやすさをどこよりも重要視！】

店長

店長さん

創業16年の超★スーパー老舗のライムライト！そして！女の子から絶大な人気を誇る、店長！女の子第一主義から、女の子の為に料金コースを作っちゃう！

ともちゃん

ともちゃん　心は永遠の18歳…

ともJOBのマスコット的キャラクターにして最強のインタビューアー！彼女の前では本音を隠すことは出来ません。

おかげ様で、永年ご利用頂いているお客様も大変多く、また、頑張ってくれているコンパニオンやスタッフも多く、１６年間安定した運営が出来ている事を大変感謝しております。

入店した女の子誰もが働きやすい環境を作るために、女の子の悩みや要望に真剣に取り組んでいます！

「ライムライト」をはじめ、「A collection クレール＊エステ店、高級デリヘル店」のほか、趣向を変えた店舗などの直接経営や、数々の系列店舗を展開しております！

女の子の空いた時間で自由に出勤して頂いて、短時間で効率よく稼げるようにする事！女の子に出勤を強制するのではなく、店側の努力で解決し、女の子には一切負担をかけない！これが大事なんです！

お店を辞めたかったら、いつでも辞めて大丈夫！無理に引き留めたりしません。もし、「また働きたい」と思ったら、いつでも再入店できます！

安定した環境を作るため、法人会社を設立運営しております！なので、ガラの悪いスタッフや、マナーの悪いスタッフは、当店には一切おりません！

新風営法の届出を公安委員会へ正式に済ませており、営業を始めてから現在に至るまで、一度も公安委員会の指導を受けた事のない真面目なお店です！


とも本日は､青森県の青森市と弘前市でデリヘルを展開されている｢ライムグループ｣さんのインタビューでございます！ちなみに､｢ライムグループ｣さんと言いますのは､青森県では､超有名老舗デリヘル！｢ライムライト｣さんを運営していらっしゃるとても､大きな会社でございます！そして､インタビューさせて頂きますのが､女性店長さんと､在籍する女性2名でございます！では､まず､女性店長さんからお呼びしたいと思います。店長さん！どうぞ！店長さん初めまして！宜しくお願いします！ともこちらこそよろしくお願い致します。では､早速ですが私の自己紹介からさせて頂きます。私は､ともジョブという求人サイトの編集部員です。見ての通りの女性ですので､女性の視点から､店長さんに､いろいろ質問させて頂きますので､よろしくお願い致します！店長さんわかりました！何でも聞いてください！ともありがとうございます！それから､インタビュー中は､私の事を｢ともちゃん｣と気軽に呼び掛けて下さい！店長さんわかりましたよ！ともちゃん！とも早速､｢ともちゃん｣と呼んで頂いて､ありがとうございます！私は､｢店長さん｣と呼ばせて頂きます！店長さん店長さんでなく､｢店長｣でお願いします！ともわかりました！では､早速インタビューを始めたいと思います！いや～！遂に､青森の有名店の｢ライムライト｣さんの店長に､お話する事が出来まして､すごく光栄です！｢ライムライト｣さんって､ものすごく前から営業されていますよね！店長さんそうですね！16年くらいになりますかね～。とも私がともジョブ編集部に入社したのが､８年くらい前なんですけど､あの頃からすでに､青森県のデリヘルのナンバーワンでしたからね！雑誌広告とか､ネット広告とか､どこ見ても､｢ライムライト｣さんが､青森のデリヘルで 1番目立っていたと思います！青森・弘前随一の老舗ですよね！店長さんありがとうございます。おかげ様で､永年ご利用頂いているお客様も大変多く､また､永年苦楽を共に頑張ってくれているコンパニオンやスタッフも多く､ 16年間安定した運営が出来ている事を大変感謝しております！ともでも､昔はデリヘルいっぱいありましたけど､なくなってしまったデリヘル､たくさんありますよね！店長さんそうですね～。いろんなデリヘルが､たくさんありましたよね！ともなんで､｢ライムグループ｣さんが､青森・弘前でナンバーワンを走り続ける事が出来たんでしょうか？店長さんそうですねぇ… 簡単に言いますと､入店した女の子誰もが稼ぎ易いシステムと､女の子の悩みや要望に真剣に取り組み､働きやすい環境を保ち続けたからです！ともなるほど！稼ぎやすくて､働きやすい環境ですね！でも､その環境を維持していくって､並大抵の事じゃないですよね！店長さんさすが！ともちゃん！おっしゃる通りです！コンパニオンやスタッフが抱える数々の問題に､真剣に向き合い､解決する努力は惜しみませんでした。中には一年間という月日を考え抜いて､やっと解決法を見出した。なぁ～んて事もありましたよ。ともなるほど､大型店と言えどご苦労はあるんですね～。ところで､ライムライトさんは､｢ライムグループ｣という名前を使われていますが､グループという事は､｢ライムライト｣さん以外にも､お店を運営されているという事ですよね！店長さんはい！そうです！今は､ ■Acollectionクレール ■エステ店 ■高級デリヘル店他､ ■人妻熟女店や趣向を変えた店舗などの直接経営や､他､数々の系列店舗を展開しております。ともほ～。人妻系のお店も経営されてるんですね！店長さんその他の､コンサルしているお店などに関しましては､具体的な店名を出すのは控えさせていただきますね。ともえっ！なんでですか！昔は､雑誌広告とかに､ライムライトさんのグループ店が１０店舗くらい載ってましたけど！店長さんはいはい！昔は､雑誌でそういう風に掲載してましたね！最近は､様々な事情を抱える女の子達の為に､多種多様な働き方の提案をしている関係上広告のアピールの仕方もまた多種多様な方法で対応させて頂いております。ともへ～。そうなんですか！時代は変わりましたね！では､お話を戻しまして､稼ぎやすくて､働きやすい環境をキープされているライムグループさんの経営のノウハウについて少し教えて頂けますか？店長さん ……少しだけですよ！ともお願いします！店長さんまず､入店してくれた女の子が絶対稼げるようにする事です！これ､当たりまえなんですけど､難しい事でもあります。そして､働く女の子達に店の都合を絶対！押し付けない！例えば､強制出勤です！｢週末のこの日のこの時間帯は､出勤してくれないと困る！｣みたいな！女の子の空いた時間で､自由に出勤して頂いて､出来るだけ短い時間で効率よく稼げるようにする事！その自由出勤の為､出勤人数が少なすぎる様なら女の子に出勤を強制するのではなく､店側の努力で解決法を見つけて行く！女の子には一切負担をかけない！これが大事なんです！ともなるほどですね！店長さんそして､お店を辞めたかったら､いつでも辞めていい状態にする事！絶対に､引き留めたりしない事です！女の子が目標にしていた貯金が貯まったら､それは素晴らしい事です！お店側としても､喜んで卒業して頂く事です！でも､もし｢急遽､お金が必要になった｣｢時間に余裕が出来たので､また働きたい｣そんな時は､いつでも再入店可能にする事です！とも卒業も自由､再入店も自由という事ですね！店長さんその通りです！ともでも､他のデリヘルだと､なかなかお店を辞めさせてもらえなかったりする事って多いらしいですよ！店長さんデリヘルを経営しているから､引き留めたくなる気持ちは､よ～く分かります！でも､繰り返しになりますが､それを女の子に押し付けず､お店の努力で切り抜けて行くという事が大事なんだ！と､耳にタコができる程､オーナーに言われてきましたから（笑）ともほ～！さすがライムグループさんですね！ゆとりの経営というか､王者の経営というか！店長さんお店が､そういう努力を続けているから､女の子からの絶大な信頼が得られています！他のデリヘルで働いていて不満のある女の子が､うちのお店の面接に来て､そういう話をしたりすると､驚かれる事が多いですね～。女の子のカラダは繊細なものだからこそ､働き方を決めるのも女の子自身に自由に決めて頂いております！｢体を休めたいから､今日２人接客したら終わりにしたい｣｢支払が近いから､30000円達成するまで仕事したい｣｢出勤中､2時間の休憩が欲しい｣などなど… 女の子の要望には出来る限り対応いたします！出勤する曜日・時間を決めるのは全て女の子にお任せです！ともなるほど！それで､1日の出勤のラインナップが揃ってしまうのが､ライムグループさんのすごい所ですよね！店長さんそうですね！その為に､在籍する女の子がたくさん揃う為の努力をしてきましたから､それが成り立っているんだと思います！これが､在籍する女の子が少ないお店ですと､そうはいきませんよね！とも確かにそうですよね！ライムグループさんは､スタッフさんもたくさんいますからね！そう言えば､女性スタッフさんもいるんですよね！店長さんはい♪いますよ！ ■女性店長 ■女性ドライバー ■女性指導員等､ 4名の女性スタッフが在籍していますので､ ■女の子の体の事 ■お仕事内容 ■接客方法の指導など､男性スタッフに聞きづらい事は､女性スタッフが何でも気軽に相談にのっていますよ♪ ともなるほど！それは､女の子にとってすごくいいですね！ところで､デリヘル店の従業員で､社会保険が支給されているお店って少ないですよね！店長さんそうですね！青森・弘前では､珍しいと思います！安定した環境により､より良いスタッフを育てる為に必要と判断し法人会社を設立運営しております！なので､ガラの悪いスタッフや､マナーの悪いスタッフは､当店には一切おりません！とも内勤のスタッフさんの質もいいんですね！だから､女の子が安心して在籍する事が出来るんですね！店長さんその通りです！社会保険､厚生年金などは､内勤スタッフだけでなく､女の子にも対応出来ます！ご希望があれば加入ＯＫ！その場合は､法人会社の従業員としての雇用になります！詳しくは､お電話､メール､LINE､面接にてご説明致します！青森・弘前のデリヘル業者さんの多くは､個人営業が殆どです！ライムグループは､当然の事ですが､新風営法の届出を公安委員会へ正式に済ませており､営業を始めてから現在に至るまで､一度も公安委員会の指導を受けた事のない真面目なお店です。お客様や女の子に対する信頼や誠実な態度を､頑固なまでに貫いてきたからこそ､ 16年間の人気を築いてこれたんだと思っております！ともわかりました！では､そろそろ次のインタビューに移りたいと思いますので､店長には一旦､ご退席頂きたいと思います！女の子Ａさんと､Ｂさんのインタビューが終了しましたら､また､インタビューさせて頂きますので宜しくお願い致します。店長さんわかりました！ >> POINT02 ライムでアルバイト！